VASS ofrece a sus mejores empleados derechos de participación en la compañía

El Grupo VASS presenta ‘UR-VASS’, una iniciativa que empezará a aplicarse este año y gracias a la cual los empleados podrán adquirir derechos de participación o ‘URs’ gratis y beneficiarse del valor de la compañía.

 

A este programa podrán optar todos los empleados -desde un recién ingresado a un puesto directivo- de todas las sedes del grupo (Madrid, Barcelona, Londres, Boston, Ciudad de México, Bogotá, São Paulo, Lima y Santiago de Chile) y de todas las empresas que lo conforman (Nateevo, Serbatic, VASS y vdSHOP).

El requisito es haber realizado un desempeño excelente de sus tareas y pasar por un comité ejecutivo que valide ese trabajo. Losseleccionados no asumirán riesgo, beneficiándose sin coste alguno del crecimiento de VASS, según se informa en un comunicado.

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