Por Redacción - Ene 27, 2026
La industria de la elevación en España asiste a un movimiento estratégico que refuerza la identidad corporativa de una de sus firmas más representativas. Miguel Gómez, un profesional cuya trayectoria se ha forjado íntegramente bajo el sello de la organización, asumirá el cargo de consejero delegado del Grupo FAIN el próximo 1 de febrero. Este relevo no solo simboliza un cambio en la cúpula directiva, sino que ratifica la filosofía de una compañía que prefiere mirar hacia dentro para encontrar a los líderes que deben pilotar su futuro. Gómez sucede a Rafael Fernández, quien tras más de una década de gestión marcada por una expansión internacional sin precedentes, mantendrá su vinculación con la casa en calidad de asesor externo del Consejo de Administración, garantizando así una transición fluida y un traspaso de conocimiento institucional que resulta vital en estructuras de este calado.
La elección de Miguel Gómez se fundamenta en un currículo técnico y de gestión difícil de replicar. Ingeniero por la Universidad Politécnica de Cataluña y formado en alta dirección por el IESE, el nuevo CEO suma veinticinco años de experiencia en los que ha recorrido todos los estratos del negocio. Su inicio como técnico comercial y su paso por el trabajo de campo le otorgaron una comprensión empírica de las necesidades de instalación y servicio, una base que posteriormente sofisticó al ocupar puestos de responsabilidad como director técnico, director internacional y máximo responsable de las delegaciones en mercados clave como Francia e Irlanda. Hasta la fecha, desempeñaba la dirección de operaciones del grupo, una posición desde la cual ha gestionado la complejidad de un servicio que requiere una precisión técnica absoluta y una logística impecable.
Bajo este nuevo liderazgo, la compañía madrileña se adentra en una fase de consolidación de resultados tras un ejercicio 2025 que ha sido especialmente activo en términos de crecimiento. La estrategia de la firma ha sabido equilibrar el desarrollo orgánico con una política de adquisiciones agresiva pero selectiva, logrando integrar catorce empresas solo en el último año. Este ritmo de expansión ha permitido al grupo cerrar el pasado ejercicio con una facturación de 256 millones de euros, una cifra que sitúa a la entidad en una posición de solidez para afrontar el reto de alcanzar los 300 millones de euros en 2026. La presencia de FAIN se extiende ya por seis países europeos, donde genera el 40% de su actividad total, demostrando que la empresa familiar española puede competir con éxito en escenarios internacionales complejos como Suiza, Países Bajos o Dinamarca.
El horizonte que se dibuja para la movilidad vertical está marcado por la integración tecnológica y la digitalización de los servicios. Miguel Gómez ha identificado la inteligencia artificial y la conectividad total de los equipos como los pilares sobre los que se asentará la sostenibilidad del sector a largo plazo. En un contexto donde los usuarios demandan una respuesta inmediata y una transparencia total sobre el estado de sus instalaciones, la eficiencia operativa se convierte en el mayor factor de diferenciación. La visión del nuevo consejero delegado busca armonizar esta tecnificación con el componente humano, manteniendo los valores tradicionales que han definido a FAIN desde su fundación en 1972 y asegurando que, pese al crecimiento en escala y facturación, la cercanía con el cliente y el desarrollo profesional de los más de mil setecientos empleados sigan siendo el motor principal de la organización.
